Page 105 - MCRE_PR1_E-book_RO
P. 105

Dacă modelul original al lui Lasswell prezintă comunicarea ca având un singur sens, ce
            nu  ia  în  considerare  feedbackul  receptorului,  în  aplicarea  modelului  la  comunicarea
            socială, care acum influențează toate interacțiunile noastre, nu putem să nu luăm în
            considerare feedbackul ca element integral al comunicării, capabil de a o orienta și a-i
            defini evoluția.

            Modul preponderent asincron al acestor schimburi ne îndreaptă către un model care
            înmulțește emitenții. Relevanța și înțelegerea poziției cuiva în raport cu mesajul este
            fundamentală în construirea unei comunicări eficiente.



            2.7.   CUM PUTEM FOLOSI TEORIA CELOR 5W ÎN PREDARE?

            Propunem  ca  participanții  să  experimenteze  teoria  celor  5W.  Facilitatorul  le  cere
            participanților să lucreze în grupuri mici (de 4 sau 5 persoane) și atribuie fiecărui grup
            sarcina de a „realiza” o comunicare socială.

            Tema este comună tuturor grupurilor: vor vorbi despre formarea în care sunt implicați.
            Acesta este singurul element comun tuturor, deoarece fiecare grup mic va avea o fișă
            care conține aceste informații:
                ✔  Cine? Adică, cine este autorul știrii?
                ✔  Cui? Adică, cui îi este adresată știrea?
                ✔  Ce? Care este mesajul/ informația?
                ✔  Ce  efect  dorește  să  obțină?  Posibilitatea  de  a  alege,  de  ex.,  între:  a  asista/  a
                   convinge/ a spune/ a împărtăși emoții.
                ✔  Prin ce canale? Ce canal de socializare  - între Facebook, LinkedIn, Instagram, e-
                   mail, WhatsApp și în ce limbaj (scris, video, audio, etc.)?
                ✔  Un element surpriză, în afara contextului, care trebuie inclus în mesaj.

            Ultimul  element  funcționează  ca  o  constrângere  și  servește  la  activarea  procesului
            creativ și de rezolvare a problemelor, împiedicând participanții să se sprijine prea mult
            pe convențiile preconcepute.

            Grupurile au 15 minute pentru a realiza comunicarea socială. Când au terminat, fiecare
            grup își ilustrează munca, iar colegii din afara grupului sunt invitați să identifice cei 5W
            ai mesajului.

            Această fază este de obicei foarte distractivă, plină de observații și glume. Acesta este
            momentul  în  care  formatorul  poate  contribui  cu  câteva  informații  tehnice  și  de
            management.



            2.8.   GÂNDIREA CRITICĂ ȘI REȚELELE DE SOCIALIZARE

            Dacă ne oprim să ne observăm propriul comportament sau pe al persoanelor pe care le
            frecventăm cel mai mult în viața noastră de zi cu zi, fie că sunt membri ai familiei sau
            colegi, nu putem să nu remarcăm spațiul pe care canalele de socializare îl ocupă în viața
            noastră. Accesul continuu și masiv la informații, prin intermediul dispozitivelor, nu mai

                                                                                                         105

            Acest proiect este finanțat cu sprijinul Comisiei Europene. Conținutul prezentului material reprezintă responsabilitatea
            exclusivă a autorilor, iar Agenția Națională și Comisia Europeană nu sunt responsabile pentru modul în care va fi folosit
            conținutul informației.
   100   101   102   103   104   105   106   107   108   109   110